حکمرانی و توسعه - نمایه کلیدواژه ها

آ

آموزش کارکنان تدوین نقشه ی راهنمای فرآیندی در بهبود و توسعه ی انتقال آموزش در سازمان ها [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 59-88]

ا

اجرا طراحی مدل اجرای خط مشی های کشور در حوزه ارتباطات و فناوری اطلاعات؛ مورد مطالعه: قانون برنامه ششم توسعه جمهوری اسلامی ایران (مواد 67 و 68) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 97-118]
اجرای خط مشی عمومی شناسایی و اولویت‌بندی مولفه‌های موثر بر مشارکت کارکنان در اجرای خط‌مشی‌های عمومی حوزه مدیریت شهری(مورد مطالعه؛ شهرداری ارومیه) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 119-152]
اخلاق گرایی بررسی و اولویت‌بندی مولفه‌های حکمرانی تعالی‌گرا در راستای ارتقای سلامت نظام اداری . [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 111-136]
ادارات دولتی شهر اردبیل تاثیر یادگیری سازمانی بر رفتارهای فرامسئولیتی کارکنان در ادارات دولتی شهر اردبیل: نقش واسطه ای مشارکت کارکنان. [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 153-174]
ارزش عمومی تولید مشترک ارزش عمومی: راهی برای توسعه جامعه [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 3-24]
ارزش‌مداری الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
اطلاعات حکمرانی اطلاعات در مراکز علمی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 123-146]
اعتماد الکترونیک تأثیر مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر توان رقابتی بانک با میانجی‌گری اعتماد الکترونیک کارکنان شعب بانک مسکن زاهدان [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 17-42]
الگوی توسعه‌ی اقتصادی -اجتماعی طراحی الگوی توسعه‌ی اقتصادی- اجتماعی ایران با رهیافت فراترکیب [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 55-96]
انتقال آموزش تدوین نقشه ی راهنمای فرآیندی در بهبود و توسعه ی انتقال آموزش در سازمان ها [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 59-88]
انگیزش شغلی بررسی تاثیر تعلق سازمانی و انگیزش شغلی کارکنان بر بهره وری نیروی انسانی: تبیین نقش تعدیل گری رضایت شغلی [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 89-110]

ب

بخش خصوصی ایستایی خط مشی های عمومی: فهم رهاشدگی خط مشی های عمومی در بخش خصوصی ایران (حوزه صنایع) [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 41-74]
برنامه‌ریزی برنامه‌ریزی و مدیریت توسعه نظام نوآوری و فناوری روستایی در منطقه سیستان [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 137-156]
بهره‌وری شناسایی عوامل سازمانی مؤثر بر بهره‌وری در سازمان‌های حاکمیتی (مورد مطالعه: سازمان‌های انتظامی) [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 75-96]
بهره‌وری نیروی انسانی بررسی تاثیر تعلق سازمانی و انگیزش شغلی کارکنان بر بهره وری نیروی انسانی: تبیین نقش تعدیل گری رضایت شغلی [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 89-110]

پ

پایداری؛ توسعه پایدار شناسایی عوامل بازدارنده پیاده سازی مدیریت منابع انسانی پایدار (موردکاوی: سازمان بورس و اوراق بهادار، بورس انرژی و بورس کالای ایران) [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 3-34]
پدیدآیندگی آنی مسائل اداره امور عمومی الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
پیچیدگی امور مدیریتی الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
پیچیدگی رفتار انسان الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
پیشایندها فراترکیب پیشایندهای طفره‌روی اجتماعی در سازمان‌ها [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 97-122]

ت

تئوری برابری بررسی تاثیر تعلق سازمانی و انگیزش شغلی کارکنان بر بهره وری نیروی انسانی: تبیین نقش تعدیل گری رضایت شغلی [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 89-110]
تحلیل شبکه های اجتماعی تحلیل سیستم حکمرانی شبکه‌ای توسعه پایدار مناطق محروم کشور [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 77-102]
تعلق سازمانی بررسی تاثیر تعلق سازمانی و انگیزش شغلی کارکنان بر بهره وری نیروی انسانی: تبیین نقش تعدیل گری رضایت شغلی [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 89-110]
تکنیک دلفی فازی طراحی مدل اجرای خط مشی های کشور در حوزه ارتباطات و فناوری اطلاعات؛ مورد مطالعه: قانون برنامه ششم توسعه جمهوری اسلامی ایران (مواد 67 و 68) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 97-118]
تکنیک سلسله مراتبی فازی (FAHP) برنامه‌ریزی و مدیریت توسعه نظام نوآوری و فناوری روستایی در منطقه سیستان [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 137-156]
توان رقابتی بانک تأثیر مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر توان رقابتی بانک با میانجی‌گری اعتماد الکترونیک کارکنان شعب بانک مسکن زاهدان [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 17-42]
توسعه اجتماعی بررسی تأثیرات توسعه پایدار شهری بر حاکمیت شهری [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 43-76]
توسعه اقتصادی بررسی تأثیرات توسعه پایدار شهری بر حاکمیت شهری [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 43-76]
توسعه انرژی تعامل و تقابل حکمرانی توسعه انرژی و حفاظت از محیط زیست: واکاوی ابعاد شکل‌گیری پدیده گردو غبار [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 103-128]
توسعه پایدار تحلیل سیستم حکمرانی شبکه‌ای توسعه پایدار مناطق محروم کشور [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 77-102]
توسعه پایدار شهری بررسی تأثیرات توسعه پایدار شهری بر حاکمیت شهری [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 43-76]
توسعه پایدار منطقه ای تحلیل سیستم حکمرانی شبکه‌ای توسعه پایدار مناطق محروم کشور [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 77-102]
توسعه جامعه تولید مشترک ارزش عمومی: راهی برای توسعه جامعه [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 3-24]
توسعه کارکنان تدوین نقشه ی راهنمای فرآیندی در بهبود و توسعه ی انتقال آموزش در سازمان ها [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 59-88]
توسعه گردشگری مذهبی نقش رسانه ملی، رسانه اجتماعی و دولت الکترونیک در توسعه گردشگری مذهبی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 147-166]
تولید مشترک تولید مشترک ارزش عمومی: راهی برای توسعه جامعه [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 3-24]

ج

جامعه‌شناسی تحلیل جامعه‌شناختی نظام خط‌مشی‌گذاری جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 35-58]
جمهوری اسلامی ایران تحلیل جامعه‌شناختی نظام خط‌مشی‌گذاری جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 35-58]
جوامع سنتی تحلیل جامعه‌شناختی نظام خط‌مشی‌گذاری جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 35-58]
جوامع مدرن تحلیل جامعه‌شناختی نظام خط‌مشی‌گذاری جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 35-58]

ح

حاکمیت شهری بررسی تأثیرات توسعه پایدار شهری بر حاکمیت شهری [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 43-76]
حفاظت از محیط‌زیست بررسی تأثیرات توسعه پایدار شهری بر حاکمیت شهری [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 43-76]
حق توسعه طراحی الگوی توسعه‌ی اقتصادی- اجتماعی ایران با رهیافت فراترکیب [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 55-96]
حکمرانی حکمرانی اطلاعات در مراکز علمی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 123-146]
حکمرانی اطلاعات حکمرانی اطلاعات در مراکز علمی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 123-146]
حکمرانی تعالی‌گرا بررسی و اولویت‌بندی مولفه‌های حکمرانی تعالی‌گرا در راستای ارتقای سلامت نظام اداری . [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 111-136]
حکمرانی شبکه ای تحلیل سیستم حکمرانی شبکه‌ای توسعه پایدار مناطق محروم کشور [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 77-102]
حکمروایی شهری نقش مدیریت فناوری اطلاعات در رسیدن به حکمروایی خوب شهری با تأکید بر مشارکت شهروندان(مطالعه موردی: شهر زاهدان) [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 129-144]

خ

خدمات عام‌المنفعه تعامل و تقابل حکمرانی توسعه انرژی و حفاظت از محیط زیست: واکاوی ابعاد شکل‌گیری پدیده گردو غبار [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 103-128]
خدمات عمومی تولید مشترک ارزش عمومی: راهی برای توسعه جامعه [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 3-24]
خط مشی طراحی مدل اجرای خط مشی های کشور در حوزه ارتباطات و فناوری اطلاعات؛ مورد مطالعه: قانون برنامه ششم توسعه جمهوری اسلامی ایران (مواد 67 و 68) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 97-118]
خط مشی‌گذاری ایستایی خط مشی های عمومی: فهم رهاشدگی خط مشی های عمومی در بخش خصوصی ایران (حوزه صنایع) [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 41-74]
خوزستان تعامل و تقابل حکمرانی توسعه انرژی و حفاظت از محیط زیست: واکاوی ابعاد شکل‌گیری پدیده گردو غبار [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 103-128]

د

دلفی فازی تدوین نقشه ی راهنمای فرآیندی در بهبود و توسعه ی انتقال آموزش در سازمان ها [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 59-88]
دولت شناسایی و تبیین کاربست الگوی ارزشیابی عملکرد دولت در حوزه سلامت بر مبنای نظریه هم‌شکلی نهادی [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 25-54]
دولت الکترونیک نقش رسانه ملی، رسانه اجتماعی و دولت الکترونیک در توسعه گردشگری مذهبی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 147-166]

ر

رتبه‌بندی برنامه‌ریزی و مدیریت توسعه نظام نوآوری و فناوری روستایی در منطقه سیستان [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 137-156]
رسانه اجتماعی نقش رسانه ملی، رسانه اجتماعی و دولت الکترونیک در توسعه گردشگری مذهبی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 147-166]
رسانه ملی نقش رسانه ملی، رسانه اجتماعی و دولت الکترونیک در توسعه گردشگری مذهبی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 147-166]
رضایت شغلی بررسی تاثیر تعلق سازمانی و انگیزش شغلی کارکنان بر بهره وری نیروی انسانی: تبیین نقش تعدیل گری رضایت شغلی [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 89-110]
رفاه اجتماعی طراحی الگوی توسعه‌ی اقتصادی- اجتماعی ایران با رهیافت فراترکیب [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 55-96]
رفتارهای فرامسئولیتی تاثیر یادگیری سازمانی بر رفتارهای فرامسئولیتی کارکنان در ادارات دولتی شهر اردبیل: نقش واسطه ای مشارکت کارکنان. [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 153-174]
رهاشدگی ایستایی خط مشی های عمومی: فهم رهاشدگی خط مشی های عمومی در بخش خصوصی ایران (حوزه صنایع) [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 41-74]
روش‌شناسی الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
روش‌شناسی پژوهش علم طراحی توسعه و تبیین چرخه فرآیند پژوهش علم طراحی با رویکرد طراحی مدل [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 3-40]
رویکرد کیفی شناسایی عوامل سازمانی مؤثر بر بهره‌وری در سازمان‌های حاکمیتی (مورد مطالعه: سازمان‌های انتظامی) [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 75-96]

ز

زاهدان نقش مدیریت فناوری اطلاعات در رسیدن به حکمروایی خوب شهری با تأکید بر مشارکت شهروندان(مطالعه موردی: شهر زاهدان) [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 129-144]

س

سازمان انتظامی شناسایی عوامل سازمانی مؤثر بر بهره‌وری در سازمان‌های حاکمیتی (مورد مطالعه: سازمان‌های انتظامی) [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 75-96]
سازمان‌های حاکمیتی شناسایی عوامل سازمانی مؤثر بر بهره‌وری در سازمان‌های حاکمیتی (مورد مطالعه: سازمان‌های انتظامی) [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 75-96]
سلامت شناسایی و تبیین کاربست الگوی ارزشیابی عملکرد دولت در حوزه سلامت بر مبنای نظریه هم‌شکلی نهادی [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 25-54]
سلامت نظام اداری بررسی و اولویت‌بندی مولفه‌های حکمرانی تعالی‌گرا در راستای ارتقای سلامت نظام اداری . [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 111-136]
سیستم ارزشیابی عملکرد شناسایی و تبیین کاربست الگوی ارزشیابی عملکرد دولت در حوزه سلامت بر مبنای نظریه هم‌شکلی نهادی [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 25-54]

ش

شهرداری ارومیه شناسایی و اولویت‌بندی مولفه‌های موثر بر مشارکت کارکنان در اجرای خط‌مشی‌های عمومی حوزه مدیریت شهری(مورد مطالعه؛ شهرداری ارومیه) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 119-152]

ط

طراحی روش الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
طراحی مصنوع توسعه و تبیین چرخه فرآیند پژوهش علم طراحی با رویکرد طراحی مدل [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 3-40]
طفره‌روی اجتماعی فراترکیب پیشایندهای طفره‌روی اجتماعی در سازمان‌ها [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 97-122]

ع

عدالت فراقانونی بررسی و اولویت‌بندی مولفه‌های حکمرانی تعالی‌گرا در راستای ارتقای سلامت نظام اداری . [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 111-136]

ف

فراترکیب فراترکیب پیشایندهای طفره‌روی اجتماعی در سازمان‌ها [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 97-122]
فراقانونی بررسی و اولویت‌بندی مولفه‌های حکمرانی تعالی‌گرا در راستای ارتقای سلامت نظام اداری . [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 111-136]
فناوری اطلاعات نقش مدیریت فناوری اطلاعات در رسیدن به حکمروایی خوب شهری با تأکید بر مشارکت شهروندان(مطالعه موردی: شهر زاهدان) [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 129-144]
فناوری اطلاعات و ارتباطات طراحی مدل اجرای خط مشی های کشور در حوزه ارتباطات و فناوری اطلاعات؛ مورد مطالعه: قانون برنامه ششم توسعه جمهوری اسلامی ایران (مواد 67 و 68) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 97-118]

ق

قانون برنامه‌ی توسعه طراحی الگوی توسعه‌ی اقتصادی- اجتماعی ایران با رهیافت فراترکیب [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 55-96]
قطعی برق تعامل و تقابل حکمرانی توسعه انرژی و حفاظت از محیط زیست: واکاوی ابعاد شکل‌گیری پدیده گردو غبار [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 103-128]

ک

کلان‌نگری در اداره امور عمومی الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]

گ

گردوغبار تعامل و تقابل حکمرانی توسعه انرژی و حفاظت از محیط زیست: واکاوی ابعاد شکل‌گیری پدیده گردو غبار [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 103-128]

م

مدیریت برنامه‌ریزی و مدیریت توسعه نظام نوآوری و فناوری روستایی در منطقه سیستان [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 137-156]
مدیریت اطلاعات و چرخه اطلاعات حکمرانی اطلاعات در مراکز علمی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 123-146]
مدیریت شهری شناسایی و اولویت‌بندی مولفه‌های موثر بر مشارکت کارکنان در اجرای خط‌مشی‌های عمومی حوزه مدیریت شهری(مورد مطالعه؛ شهرداری ارومیه) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 119-152]
مدیریت منابع انسانی تدوین نقشه ی راهنمای فرآیندی در بهبود و توسعه ی انتقال آموزش در سازمان ها [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 59-88]
مدیریت منابع انسانی الکترونیک تأثیر مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر توان رقابتی بانک با میانجی‌گری اعتماد الکترونیک کارکنان شعب بانک مسکن زاهدان [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 17-42]
مدیریت منابع انسانی پایدار شناسایی عوامل بازدارنده پیاده سازی مدیریت منابع انسانی پایدار (موردکاوی: سازمان بورس و اوراق بهادار، بورس انرژی و بورس کالای ایران) [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 3-34]
مدیریت منابع انسانی سبز شناسایی عوامل بازدارنده پیاده سازی مدیریت منابع انسانی پایدار (موردکاوی: سازمان بورس و اوراق بهادار، بورس انرژی و بورس کالای ایران) [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 3-34]
مراکز علمی حکمرانی اطلاعات در مراکز علمی [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 123-146]
مرور سیستماتیک توسعه و تبیین چرخه فرآیند پژوهش علم طراحی با رویکرد طراحی مدل [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 3-40]
مسئله‌محوری توسعه و تبیین چرخه فرآیند پژوهش علم طراحی با رویکرد طراحی مدل [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 3-40]
مشارکت نقش مدیریت فناوری اطلاعات در رسیدن به حکمروایی خوب شهری با تأکید بر مشارکت شهروندان(مطالعه موردی: شهر زاهدان) [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 129-144]
مشارکت شهروندان تولید مشترک ارزش عمومی: راهی برای توسعه جامعه [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 3-24]
مشارکت کارکنان شناسایی و اولویت‌بندی مولفه‌های موثر بر مشارکت کارکنان در اجرای خط‌مشی‌های عمومی حوزه مدیریت شهری(مورد مطالعه؛ شهرداری ارومیه) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 119-152]
مشارکت کارکنان تاثیر یادگیری سازمانی بر رفتارهای فرامسئولیتی کارکنان در ادارات دولتی شهر اردبیل: نقش واسطه ای مشارکت کارکنان. [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 153-174]
معنی پردازی کاذب الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
معنی‌گریزی الزامات طراحی و آفرینش روش در دانش مدیریت و علوم پیچیده، با درنظر گرفتن چالش مواجهه مدبرانه با ارزش‌‌های دینی [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 3-16]
منابع انسانی فراترکیب پیشایندهای طفره‌روی اجتماعی در سازمان‌ها [دوره 2، شماره 4، 1401، صفحه 97-122]
مناطق محروم تحلیل سیستم حکمرانی شبکه‌ای توسعه پایدار مناطق محروم کشور [دوره 2، شماره 1، 1401، صفحه 77-102]
منطقه سیستان و بلوچستان برنامه‌ریزی و مدیریت توسعه نظام نوآوری و فناوری روستایی در منطقه سیستان [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 137-156]
موانع پایداری منابع انسانی شناسایی عوامل بازدارنده پیاده سازی مدیریت منابع انسانی پایدار (موردکاوی: سازمان بورس و اوراق بهادار، بورس انرژی و بورس کالای ایران) [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 3-34]
مولفه های مشارکت کارکنان شناسایی و اولویت‌بندی مولفه‌های موثر بر مشارکت کارکنان در اجرای خط‌مشی‌های عمومی حوزه مدیریت شهری(مورد مطالعه؛ شهرداری ارومیه) [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 119-152]

ن

نظام خط‎‌مشی‌گذاری تحلیل جامعه‌شناختی نظام خط‌مشی‌گذاری جمهوری اسلامی ایران [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 35-58]
نظام نوآوری روستایی برنامه‌ریزی و مدیریت توسعه نظام نوآوری و فناوری روستایی در منطقه سیستان [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 137-156]
نظریه هم‌شکلی نهادی شناسایی و تبیین کاربست الگوی ارزشیابی عملکرد دولت در حوزه سلامت بر مبنای نظریه هم‌شکلی نهادی [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 25-54]
نقشه‌ی فرآیندی تدوین نقشه ی راهنمای فرآیندی در بهبود و توسعه ی انتقال آموزش در سازمان ها [دوره 2، شماره 3، 1401، صفحه 59-88]

ی

یادگیری سازمانی تاثیر یادگیری سازمانی بر رفتارهای فرامسئولیتی کارکنان در ادارات دولتی شهر اردبیل: نقش واسطه ای مشارکت کارکنان. [دوره 2، شماره 2، 1401، صفحه 153-174]